Планы на год: Как развивать компетенции в 2025 году?
О чём
Любой человек может развивать компетенции, а значит — стать более эффективным, продвинуться в карьере и выйти на новые горизонты. Как? Расскажем на вебинаре! А также подарим бесплатный гайд по развитию soft-skills, который для вас подготовили наши партнеры из ЭКОПСИ.
Вебинар будет полезен HR, HRD, руководителям и специалистам всех уровней, кто хочет в новом году развить свои компетенции и выйти на новый карьерный уровень.
Что вы узнаете?
- Зачем нужны развитые компетенции в 2025 году?
- Как планировать свое развитие для оптимального результата?
- Как использовать бесплатный гайд по развитию компетенций от ЭКОПСИ?
Ключевые понятия
Директор по развитию продуктов ЭКОПСИ. Продакт-менеджер подходов DEEP и DOTS, создатель и продакт-менеджер опросника delta.ai.
Психолог по образованию. Более 5 лет преподавал оценку персонала и HR-аналитику в НИУ ВШЭ. Разработал более 70 моделей компетенций и ценностей для компаний в России и СНГ. Разработал опросник delta.ai — инструмент для дистанционной оценки компетенций, использующий технологии искусственного интеллекта. Разработал универсальную модель компетенций DCM — модель, построенную на основе больших данных о сотрудниках российских компаний.