📕 Три признака унылой работы: История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных). ☞ цена от ₽. Читайте рецензии и отзывы реальных покупателей. 🚚 Доставка по всему миру.
📕 Три признака унылой работы: История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных). ☞ цена от ₽. Читайте рецензии и отзывы реальных покупателей. 🚚 Доставка по всему миру.

Три признака унылой работы
История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных)

Авторизуйтесь, чтобы не упустить шанс на будущие скидки и эксклюзивные предложения!

Цена для авторизованных покупателей

 
0 руб.

*без учета индивидуальных накопительных скидок

Нет в наличии

Стандартная цена

0 руб.
Мягкая обложка

О чём книга «Три признака унылой работы: История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных)»

Огромную часть своей жизни человек проводит на работе. И если эта работа не приносит удовлетворения, вся жизнь окрашивается в унылые тона. Это не только личная проблема. Такой человек хуже и менее продуктивно работает, склонен конфликтовать и мешает работать другим. Как же сделать работу привлекательной для каждого? Как мобилизовать людей на высокие достижения, не прибегая к давлению и не используя только финансовые рычаги, возможности которых, как известно, ограничены? Патрик Ленсиони дает свой ответ на этот вопрос. Через историю жизни талантливого менеджера — директора компании Брайана Бейли — он показывает три верных признака унылой работы — анонимность, отсутствие критериев оценки и непонимание значимости своей работы для других людей. Прочитав книгу, вы узнаете, как сделать свою компанию успешной, а своих людей — более счастливыми.

Для кого

Книга будет интересна менеджерам высшего и среднего звена, HR-специалистам, консультантам, а также всем, кто хочет получать удовольствие от своей работы.

Отзыв эксперта

Патрик Ленсиони
Патрик Ленсиони
Patrick M. Lencioni

Основатель и президент The Table Group, консалтинговой компании по вопросам управления, специализирующейся на развитии команд руководителей и жизнеспособности организаций. В качестве советника он работал с тысячами руководителей высшего звена в организациях всех уровней: и в крупнейших компаниях, и в начинающих компаниях, а так жэе в университетах и общественных орагнизациях.

Среди клиентов Патрика Ленсиони New York Life, Microsoft, Visa, FedEx. Является автором шести книг, получивших мировое признание.

Тип издания
Мягкая обложка
Издательство
Альпина Паблишер
ISBN
978-5-9614-1299-4
Количество страниц
232
Год выпуска
Оригинальное название
The Three Signs of a Miserable Job: A Fable for Managers (And Their Employees)
Оригинальное имя автора
Patrick M. Lencioni

«Не доверяйте обманчивой простоте его рассуждений. На самом деле Ленсиони приводит мощные, практичные, реальные решения, которые помогут вам достичь лучших результатов, придавая людям приоритетное значение. Я нашел множество новых идей для самосовершенствования, и мне не терпится их опробовать!»

Джеф Лэмб
вице-президент отдела развития персонала и лидерских качеств Southwest Airlines
Три признака унылой работы
Нет в наличии0 руб.
Нет в наличии

Сортировка:
Оставить отзыв
Отзывы с оценкой:
Вы можете купить книгу «Три признака унылой работы: История со смыслом для менеджеров (и их подчиненных)» в интернет-магазине «Альпина.Книги» по самой низкой цене. Доставка по всей территории России самовывозом, почтой или курьером. Оставляйте отзывы на книгу и получайте бонусные баллы для следующих покупок.

Ещё 4000+ деловых книг

А также саммари, аудиокниги, тесты, курсы и видео – в корпоративной библиотеке Alpina Digital. Подключайте своих сотрудников!

Подробнее

Хотите тираж со своим логотипом?

Книга с корпоративным брендингом — отличный подарок вашим партнерам, сотрудникам и клиентам.

Альпина.Плюс

Доступ к тысячам книг, саммари и лекций — в одной подписке.

Попробовать бесплатно

Мы используем файлы куки и рекомендательные технологии.
Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь на их применение.